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Haus des Fürstentums

D&G Büroeinrichtungen ein spannendes Projekt zur Umgestaltung des Arbeitsplatzes in der Hauptgeschäftsstelle der Principality Building Society abgeschlossen.

Es wurde ein klarer Auftrag erteilt, der darauf abzielte, sich von einem traditionellen Unternehmensbüromodell zu lösen und ein modernes, agiles Umfeld zu schaffen, das die Zusammenarbeit und konzentriertes, unabhängiges Arbeiten fördert. Da hybrides Arbeiten zur neuen Norm wird, bestand die Herausforderung darin, einen Raum zu entwerfen, der verschiedene Arbeitsstile flexibel unterstützt und gleichzeitig die Werte und die Markenidentität des Unternehmens widerspiegelt.

Ziele des Projekts

Das Projekt, das sich über acht Stockwerke erstreckt, konzentrierte sich auf die Neugestaltung des bestehenden Arbeitsbereichs, um ihn an eine neue Ära der Arbeit anzupassen. Das Ziel war es:

Förderung des hybriden Arbeitens
Erhöhen Sie den Arbeitsbereich
Markenidentität zelebrieren

Jedes Stockwerk erhielt eine eigene Identität, die sich an der sekundären Farbpalette der Organisation orientiert. Das Ergebnis ist ein kohärentes und doch abwechslungsreiches Erlebnis im gesamten Gebäude, wobei jeder Raum auf die verschiedenen Arbeitsweisen zugeschnitten ist.

Um das gewünschte Gleichgewicht zwischen Zusammenarbeit und Privatsphäre zu erreichen, wurde eine Reihe von Verbindungsmöbeln in den Entwurf integriert:

Chelsea-Stühle: Wird in Touchdown-Zonen und Breakout-Bereichen eingesetzt, um informelle Treffen und spontane Zusammenarbeit zu unterstützen.

Muse Stände: Bereitstellung von ruhigen Räumen für konzentrierte Einzelarbeit und private Telefongespräche.

Tryst-Kabinen: Sie schufen akustische Zonen für vertrauliche Besprechungen und wurden auch in Präsentationsbereichen für zusätzliche Flexibilität eingesetzt.

Diese Elemente trugen zu einer weicheren, wohnlicheren Atmosphäre bei und machten das Büro nicht nur funktional, sondern auch einladend und komfortabel.

Der fertige Raum wurde sowohl vom Kunden als auch von seinen Teams mit Begeisterung aufgenommen. Das neue Bürodesign unterstützt erfolgreich eine dynamische, hybride Arbeitskultur, fördert die Produktivität und stärkt das Engagement der Mitarbeiter durch durchdachtes, nutzerzentriertes Design.